Depuis l'accord national interprofessionnel de juin 2013 "Vers une politique d'amélioration de la qualité de vie au travail et de l'égalité professionnelle", les entreprises sont incitées à expérimenter de nouvelles manières de concilier performance et conditions de travail et de vie des salariés. La méthode développée par l'Anact pour les y aider s'inscrit dans le cadre de l'ANI et du Plan Santé au Travail 2015-2019.
Des ressources en ligne
Sur le site de l'Anact :
Lire le dossier : Favoriser la qualité de vie au travail
Sur le site de l'Aract :
Téléchargez l'outil de "Pilotage de la dynamique QVT" (Excel)
Le dossier "Charte nationale de coopération" sur le site de l'Opcalim
Voir le dossier
Le Dossier "Amélioration des conditions de travail et réduction des risques de contamination" dans un projet de conception réalisé par l'Aract et le CTCPA
Bibliographie
Aude Cuny-Guerrier, Sandrine Caroly, Fabien Coutarel et Agnès Aublet-Cuvelier, « Quelle prévention des TMS dans l’activité de l’encadrement de proximité en sous-traitance interne ? Un cas dans le secteur de la découpe de viande », Perspectives interdisciplinaires sur le travail et la santé [En ligne], 17-2 | 2015, mis en ligne le 06 décembre 2015. URL : http://pistes.revues.org/4549